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欢迎免费索阅红宝书

发布时间 2012年11月9日

 

《岗位技能红宝书》,Powerplus多年积累,倾情奉献!

这是一本岗位技能辞典,也是培训经理的培训规划红宝书

【内容简介】

培训难题:
如何将胜任力模型在培训工作中有效落地?

  为使员工能力满足企业发展需要,许多企业搭建了胜任力模型,并作为人员选拔和培养的依据。
  作为培训经理,必须掌握胜利力模型的分析分解方法,从抽象的胜任力推导出具体的、有针对性的培训课程或学习资源,这样才能将胜任力模型落地,将能力与学习准确挂钩。这项工作富于挑战,也是很多培训经理遇到的难题。
  《岗位技能红宝书》以胜任力模型理论为基础,将企业典型岗位的能力模型进行细化拆解,编制了37个典型岗位技能图谱4个通用职级技能图谱,共计41个技能图谱模板,期望为培训经理分析胜任能力提供帮助。

本书价值】

  本书引入“技能”概念,将胜任能力分解为“技能”。书中所含的41个技能图谱模板中,每个模板均包含岗位/职级职责描述、胜任能力、及能力对应的技能图谱。
  读者可依据职责描述与胜任能力,对照自己企业相关岗位,有所取舍的选用技能图谱模板中的相关内容,搭建企业自己的技能图谱,从而为以下培训工作提供依据:
◆ 胜任能力模型落地

◆ 搭建岗位课程体系
◆ 系统梳理、开发学习资源
◆ 为员工选择合适的课程

【岗位列表】

37个典型岗位
4个通用职级