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个人发展类
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子类
技能编号
技能名称
沟通子类
PD021
有效沟通的技能
PD032
同理心的技能
PD004
与同事沟通的技能
PD005
与上司沟通的技能
PD044
团队沟通的技能
职场必备子类
PD012
运用商务宴请礼仪的技能
PD013
运用办公礼仪的技能
PD014
展现个人职场仪容的技能
PD015
展现职场个人仪态的技能
PD016
展现职场个人仪表的技能
PD009
运用职场会面礼仪的技能
PD006
时间管理的技能
PD038
使用OFFICE软件EXCEL的技能
PD039
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PD047
使用OFFICE软件WORD的技能
PD022
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PD011
运用商务通讯工具的技能
PD048
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职场发展子类
PD017
顶住工作压力的技能
PD018
自信心
PD001
职业发展规划的技能
PD026
创新思维的技能
PD034
撰写项目建议书的技能
PD008
构建人际网络的技能
PD027
思考的技能
PD030
演讲的技能
项目管理子类
PD036
项目管理的技能
子类
技能编号
技能名称
团队管理子类
LS001
团队建设的技能
LS007
冲突管理的技能
LS009
管理道德的技能
LS020
领导变革的技能
LS024
打造和管理创新团队的技能
LS016
推动变革的技能
LS008
管理者角色定位的技能
LS002
授权的技能
LS003
团队激励的技能
LS013
员工关系管理的技能
LS023
员工绩效管理的技能
LS014
业务指导的技能
LS015
培训下属的技能
LS011
选人的技能
LS005
团队压力管理的技能
管理者个人提升子类
LS022
商务谈判的技能
LS021
管理者成为培训者的技能
LS012
非财务经理的财务管理技能
LS010
主持会议的技能
子类
技能编号
技能名称
人力资源管理子类
PR114
劳动人事关系管理的技能
PR116
培训管理的技能
PR101
培训需求确定的技能
PR102
培训计划制定的技能
PR103
培训实施的技能
PR104
培训效果评估的技能
PR105
建立培训体系的技能
PR107
利用计算机软件进行人力资源管理的技能
PR115
运用KPI绩效管理工具的技能
PR117
运用MBO绩效管理工具的技能
行政文秘子类
PR401
来访接待的技能
PR402
会议组织的技能
PR406
利用计算机软件进行行政管理的技能
PR407
商务应用文撰写的技能
公司理财子类
PR501
负债表分析的技能
PR502
利润表分析的技能
PR503
现金流量表分析的技能
PR504
财务综合分析的技能
PR505
投资与价值评估分析的技能
PR506
基础会计管理的技能
PR507
成本会计管理的技能
PR508
管理会计管理的技能
PR509
应用会计信息系统的技能
PR510
在财务管理中应用EXCEL的技能
商务实用法律子类
PR201
合同法的运用技能
PR204
知识产权法律法规的运用技能
PR203
公司商业秘密保护法的运用技能
销售子类
SM010
成功销售的技能
SM007
增值销售的技能
SM008
电话销售的技能
SM031
大客户销售的技能
SM033
销售谈判的技能
SM045
产品演示的技能
SM047
应用计算机软件进行营销的技能
客户服务子类
SM020
应对不同类型客户的技能
SM030
大客户管理的技能
SM018
运用客户服务步骤的技能
SM015
品牌管理的技能
SM016
销售渠道的设计的技能
SM019
销售渠道管控的技能
SM001
体验式营销的技能